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企業(yè)文化是什么意思?

2021年07月12日 18:49:5690

企業(yè)文化是公司在其業(yè)務活動中形成的經營理念,商業(yè)目的,商業(yè)政策,價值觀,商業(yè)行為,社會責任和商業(yè)形象的總和。它是企業(yè)個性化的基本體現,是企業(yè)生存,競爭和發(fā)展的靈魂。 企業(yè)文化包括三個層面: 表層的物質文化被稱為企業(yè)的“硬文化”。包括工廠產能,工廠外觀,機械設備,產品外形,外觀,質量等。 中級機構文化,包括領導體系,人際關系,各種規(guī)章制度和學科。 核心層的精神文化被稱為“企業(yè)軟文化”。包括各種行為規(guī)范,價值觀,企業(yè)集團意識,員工素質和優(yōu)良傳統等,是企業(yè)文化的核心,被稱為企業(yè)家精神。

美發(fā)店的企業(yè)文化怎么寫?

企業(yè)文化是企業(yè)在經營活動中形成的經營理念、經營目的、經營方針、價值觀念、經營行為、社會責任、經營形象等的總和。

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企業(yè)文化由三個層次構成:

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(1)物質文化,稱為企業(yè)的“硬文化”。美發(fā)的店面布置也是一種企業(yè)文化。所以店面布置要盡量展現特色,突出創(chuàng)新的點。

(2)制度文化,通過規(guī)范化的制度來規(guī)范員工的行為,減少不必要的內耗并且激勵員工成長。設置明確的晉升渠道和技術評級與薪酬掛鉤與客戶服務體驗掛鉤。

(3)核心層的精神文化,稱為“企業(yè)軟文化”。包括各種行為規(guī)范、價值觀念、企業(yè)的群體意識、職工素質和優(yōu)良傳統等,是企業(yè)文化的核心,被稱為企業(yè)精神。美發(fā)店的精神文化方面可以通過樹立典范來進行傳播。

企業(yè)文化的核心是價值觀即精神文化。所以從這方面入手,理發(fā)店的企業(yè)文化可以從“客戶服務,員工成長,企業(yè)發(fā)展,回饋社會”這幾個方面入手。

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